Brief
Blend diseñó Project ReLearn, un concepto de formación en habilidades blandas para el gobierno del Reino Unido, enfocado en mejorar el acceso a educación en inteligencia emocional y habilidades blandas. El desafío: estas habilidades son cada vez más críticas, pero a menudo se descuidan en la educación tradicional — especialmente para jóvenes con acceso limitado a formación de calidad por costos, infraestructura o ubicación.
Descubrimiento y Análisis
La investigación mostró una brecha creciente entre el énfasis del mundo laboral en habilidades blandas y su ausencia en muchas instituciones educativas. Junto a expertos, Blend identificó las habilidades clave a priorizar: autoconciencia, conciencia social, comunicación y confianza. El perfil del aprendiz se centró en estudiantes de secundaria y jóvenes adultos, una etapa clave en la construcción de identidad, dirección y decisiones futuras. La accesibilidad y el enfoque mobile-first fueron esenciales.
Diseño y Desarrollo
Inspirado en plataformas de microlearning probadas, Blend diseñó un concepto mobile-first y gamificado, basado en lecciones cortas, personalizadas y centradas en escenarios. El enfoque se centró en:
• Aprendizaje breve que se adapta a la vida real
• Progresión clara y motivación
• Acceso inclusivo sin importar contexto o ubicación
El resultado fue un proof of concept animado con UI limpia, UX intuitiva y gamificación significativa.
Qué significa esto para tu organización
Cuando la formación es accesible, personalizada y enfocada en comportamientos, el impacto se escala — llegando a audiencias más amplias y desarrollando las habilidades humanas que la educación y el trabajo modernos demandan.
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